为贯彻落实《“十四五”职业技能培训规划》，提升全民数字技能素养，促进数字技能基础能力建设，人力资源和社会保障部社会保障能力建设中心（以下简称人社部能建中心）主办开展数字技能通用素质培训项目。

本项目围绕人社部《提升全民数字技能工作方案》，以市场需求为导向，聚焦社会经济发展对数字技能人才发展需求方向，通过“互联网+职业技能培训”模式在全民普及通用数字技能。

一、组织机构

本项目由人社部能建中心主办，全美在线（北京）科技股份有限公司（以下简称ATA公司）承办，依托人力资源和社会保障部教育培训网数字技能培训服务平台，面向社会招生。

二、课程资源

本项目内含丰富的云实操课程资源，包括办公软件应用、图形图像处理等基础软件技能；人工智能、大数据、云计算、物联网等前沿技术应用技能；建筑信息模型、网络营销与电子商务、智能财税等多行业数字化应用技能；以及信息安全技术等。每个培训科目拥有一套完整的“2+2+28+10”课程体系，即2课时就业政策与就业指导课程，2课时本行业职业介绍与职业规划指导课程，28课时的专业技能课程和10课时的线上实操课程。

三、培训特色

ATA公司以Meta Training System元实操技术为学员提供涵盖Windows，MacOS等不同操作系统下的实操模拟环境，通过实操界面和任务界面左右分屏的教学模式，让学员边学边练随测，真正做到数字技能培训“眼会+手会”，切实满足数字技能人才培养的需要。

四、培训证书

参加本项目的学员按照人社部能建中心要求，完成规定课时的线上培训且考核合格后，可获得由人社部能建中心颁发的培训证书。